外国语学院（对外交流与合作中心）

为帮助大学外语部新入职教师加快融入学校发展，提升教书育人的责任感和使命感, 2月17日上午，我部召开新入职教师座谈会。大学外语部主任文燕、副主任陈桂松、黄敏及大学英语第一教研室主任何艺、第二教研室主任邓柯、办公室主任唐志勇、教务科研办公室龚秦枝与2022年新入职三位教师参加此次座谈会。

座谈会上，文燕主任代表大外部对新教师的加入表示热忱欢迎。新入职教师也逐个发言介绍自己的学历背景、工作经历等个人情况。与会人员就对教师职业的理解和认识以及今后工作的规划和期望等内容进行了畅谈交流，并对新入职教师提出的具体问题进行了细致的解答。陈桂松、黄敏副主任布置安排了具体的工作内容，以让新老师尽快适应新要求、融入新的工作环境。最后，文燕主任向新入职教师介绍了本部门党建、教学、科研等各项规章制度和工作流程，并提出三点要求：一是在教学方面，鼓励新入职的老师多听课，多向身边的优秀榜样学习，尽快适应教师角色，过好教学关。二是在科研方面，期望新教师能做好职业生涯规划，以科研带动教学创新。三是在提升教学科研能力的同时，不断提高师德素养，争做“四有”好老师。

   三位新入职教师表示，参加本次座谈受益匪浅，在教学、科研、职业规划等方面受到启发并得到建议，感受到大外部对青年教师的关怀与重视，在今后的工作中会以“四有好老师”的标准来要求自己，努力成长为学生真心喜爱的好老师。

编辑：唐志勇、于  言

审核：陈桂松

签发：文  燕